Calculadora de embargo de sueldo (España)
Calcula de forma orientativa cuánto podrían retenerte de la nómina según los tramos habituales del artículo 607 de la LEC.
Nota: esta herramienta es informativa. No sustituye el cálculo oficial del juzgado ni asesoramiento legal profesional.
¿Cómo se puede calcular un embargo de sueldo?
Cuando una persona tiene una deuda ejecutada judicialmente, parte de su salario puede ser embargado. En España, existe un mínimo inembargable: el importe equivalente a 1 SMI mensual. A partir de ese umbral, se aplican porcentajes crecientes por tramos.
Esto significa que no se embarga todo el exceso con el mismo porcentaje, sino por bloques. Por ejemplo, entre 1 y 2 veces el SMI se aplica un porcentaje, entre 2 y 3 otro, y así sucesivamente.
Tramos habituales del embargo salarial
- Hasta 1 SMI: 0% (inembargable).
- De 1 a 2 SMI: 30%.
- De 2 a 3 SMI: 50%.
- De 3 a 4 SMI: 60%.
- De 4 a 5 SMI: 75%.
- Más de 5 SMI: 90%.
En algunos casos, por cargas familiares, el órgano judicial puede aplicar una rebaja en puntos porcentuales. Por eso la calculadora incluye una casilla opcional para simular esa reducción.
Ejemplo rápido
Supongamos una nómina neta de 2.000 € y un SMI de 1.134 €. La parte hasta 1.134 € no se embarga. Del resto, se aplica el 30% al tramo entre 1 y 2 SMI que corresponda. Si el salario no supera 2 SMI, no entran en juego los tramos superiores.
La clave es recordar que el cálculo es escalonado. Este detalle evita errores frecuentes como aplicar un único porcentaje sobre todo el salario.
Qué salario debes introducir
1) Usa el salario neto mensual
Introduce la cuantía que realmente cobras tras retenciones y cotizaciones (importe líquido), salvo que tu procedimiento indique una base distinta.
2) Ajusta el SMI a tu referencia mensual
El SMI puede variar cada año y según cómo se prorrateen pagas extra. Si tienes dudas, revisa el valor vigente y usa ese dato en la calculadora.
3) Ten en cuenta excepciones
Hay supuestos especiales (por ejemplo, pensiones de alimentos) donde el régimen puede cambiar. En esos casos, conviene consultar a un abogado o graduado social.
Errores frecuentes al calcular embargo de nómina
- Confundir salario bruto con salario neto.
- No actualizar el SMI del año correspondiente.
- Aplicar un único porcentaje a todo el sueldo.
- No contemplar rebajas por cargas familiares cuando procedan.
- Olvidar que el juzgado puede dictar criterios concretos en el procedimiento.
Preguntas frecuentes
¿Me pueden embargar si cobro menos del SMI?
Como regla general, el equivalente a 1 SMI es inembargable en deudas comunes. Aun así, pueden existir excepciones legales específicas.
¿Se embargan pagas extra?
Puede ocurrir, especialmente si no están prorrateadas. El tratamiento depende de cómo esté configurada la nómina y del mandamiento judicial.
¿Puedo pedir revisión del embargo?
Sí. Si ha habido cambios en tu situación económica o familiar, puedes solicitar revisión aportando documentación.
Conclusión
Si quieres calcular embargo sueldo de forma rápida, una calculadora por tramos te da una estimación muy útil. Aun así, para decisiones relevantes (oposiciones, recursos, negociación de pagos), lo más prudente es contrastar el resultado con asesoramiento profesional.